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    高频题库

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    组织学习的基础是

    • A、系统思考
    • B、团队学习
    • C、改善心智
    • D、自我超越
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    破坏性冲突的典型特征

    • A、关心胜负
    • B、关心目标
    • C、对事不对人
    • D、促进沟通

    每个团队的建立都要经历三个发展阶段:组建期、激荡期

    • A、信任期
    • B、磨合期
    • C、规范期
    • D、衰亡期

    表示激励量的大小,即奖赏或惩罚标准高低的是

    • A、激励方向
    • B、激励频率
    • C、激励程度
    • D、激励时机

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